Charakter wynagrodzenia a korekta omyłki w ofercie – wskazówki KIO

Stan prawny na dzień: 08.08.2016
804599d3b550f5225dd569ecc14b3d98fb658fe8-medium

Pominięcie wyceny pozycji stanowi ewidentną omyłkę wykonawcy, a jej poprawienie nie powoduje istotnej zmiany treści oferty. Omyłka i jej korekta sprowadza się w tym przypadku do tego, że niewielka zakresowo i wartościowo część usług objętych ofertą nie została w niej wyceniona, a dokonana poprawka – sanowała ten brak. Bez znaczenia dla powyższej oceny pozostaje okoliczność kwalifikacji charakteru wynagrodzenia przewidywanego w umowie w sprawie zamówienia (wyrok Krajowej Izby Odwoławczej z 24 maja 2016 r., sygn. akt 756/16).  

Zarówno w przypadku:

  • wynagrodzenia kosztorysowego ustalanego na podstawie obmiaru za faktycznie wykonane usługi, jak i
  • stałego ryczałtu za określony zakres bądź okres świadczenia usług bez obliczania rzeczywistego wykonanego zakresu zamówienia

opisana powyżej zmiana oferty zostałaby uznana za nieistotną na tle całości oferty.

Autor:

Agata Hryc-Ląd
doświadczony praktyk w dziedzinie zamówień publicznych, doradca,
członek Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Konsultantów Zamówień Publicznych, obecnie główny specjalista w dużej instytucji zamawiającej

Agata Hryc-Ląd

Agata Hryc-Ląd

specjalistka z zakresu zamówień publicznych zawodowo związana z największą instytucją zamawiającą w Polsce działającą w branży inwestycji infrastrukturalnych, uczestniczka procesu legislacyjnego...