W umowie o roboty budowlane strony mogą określić wynagrodzenie za wykonane roboty budowlane podstawowe i dodatkowe w postaci wynagrodzenia ryczałtowego przy możliwości modyfikacji tego wynagrodzenia w zależności od konieczności wystąpienia robót dodatkowych (wyrok Krajowej Izby Odwoławczej z 31 marca 2009 r.; sygn. akt KIO/UZP 345/09).
Zamów już teraz pełny dostęp do portalu i korzystaj z:
Zaloguj się.